Via een degelijk kwaliteitsbeleid verbinden we er ons toe om deze doelstellingen doorheen elk vormingsaanbod te realiseren. Enerzijds worden de vormingswerkers tijdens het ontwikkelen van hun vorming waar nodig op pedagogisch vlak ondersteund zodat Informant de garantie kan bieden dat de vormingen zich kenmerken door een logische opbouw en op een didactisch doordachte manier worden ontwikkeld. Hierbij stimuleert Informant steeds het gebruik van ervaringsgerichte methodieken: krachtige vormingen laten de effecten en gevolgen van de voorgestelde methodieken immers aan den lijve ervaren. Deze participatieve invalshoek moet garanderen dat er geen kloof ontstaat tussen de ´alwetende vormingswerker´ en de ´passief aanwezige cursist´.
Anderzijds leggen we steeds de vinger op de pols van de vormingsdeelnemers: elke vorming wordt op een systematische manier geëvalueerd. Samen met de vormingswerker gaan we vanuit deze tips op weg om het vormingsaanbod verder te optimaliseren.
Via volgehouden kwaliteitsbeleid hopen we na verloop van tijd erkend te worden als een vormingsdienst die aan alle voorgeschreven normen voldoet, waardoor het mogelijk zal worden om opleidingscheques te gebruiken bij inschrijving.